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Pubblicato: 30 Settembre 2026
PERSONE | INCLUSIONE
Lo scorso 16 luglio, Synergie Italia ha promosso, in collaborazione con SVS Donna Aiuta Donna, il webinar “Parità e responsabilità sociale”, un momento di confronto dedicato al ruolo delle imprese nella costruzione di percorsi concreti di inclusione e autonomia per le donne vittime di violenza rivolto alle aziende clienti del territorio di Milano.
L’iniziativa nasce nell’ambito del progetto Alivive, coordinato dal Centro SVS Donna Aiuta Donna e con il coinvolgimento attivo di Synergie Italia, finalizzato a sostenere il reinserimento lavorativo e l’empowerment di donne che stanno ricostruendo la propria vita dopo esperienze di violenza.
Durante l'apertura del webinar è stato ricordato come il progetto Alivive rappresenti molto più di un percorso di orientamento al lavoro: è un cammino di ricostruzione personale che accompagna le donne verso l'uscita dalla violenza, sostenendole nel recupero della propria autonomia, della fiducia in sé stesse e della possibilità di immaginare un futuro diverso.
Il lavoro, infatti, non è soltanto una fonte di reddito. È dignità, identità, indipendenza e opportunità. Per le donne che hanno vissuto situazioni di violenza, spesso caratterizzate anche da forme meno visibili ma altrettanto profonde, il ritorno alla piena autonomia richiede un percorso complesso che coinvolge la persona nella sua interezza.
Per questo un progetto come Alivive non si limita a favorire l'acquisizione di competenze professionali. Al centro vi sono innanzitutto la ricostruzione della consapevolezza di sé, dell'autostima e della capacità di tornare a riconoscere il proprio valore. Solo attraverso questo lavoro profondo il percorso professionale può diventare un autentico ponte verso l'autonomia e la libertà.
Le testimonianze e i contributi di Silvia Frigeni, Assistant Tirocini & Politiche Attive del Lavoro; Claudia Di Palma e Denise Milani di SVS Donna Aiuta Donna, hanno offerto uno spaccato concreto delle attività realizzate a sostegno delle donne in uscita dalla violenza, evidenziando l'importanza della collaborazione tra servizi, imprese e territorio per trasformare l'inclusione in opportunità reali.
In un contesto in cui si parla sempre più di parità di genere, certificazione UNI/PdR 125 e responsabilità sociale, il webinar ha offerto l'occasione per riflettere su un messaggio fondamentale: la parità non è soltanto un insieme di indicatori o procedure, ma una scelta culturale concreta. Significa costruire contesti lavorativi capaci di aprire opportunità, valorizzare il talento e sostenere le persone nei momenti di maggiore vulnerabilità.
Il webinar si è concluso con una riflessione sul valore delle responsabilità individuali e collettive nella costruzione di una società più equa. Il cambiamento culturale non nasce soltanto dai grandi progetti, ma anche da ciò che ciascuno sceglie di portare ogni giorno nei propri contesti di vita e di lavoro.
E se molto resta ancora da fare per prevenire e contrastare i fenomeni di violenza, iniziative come Alivive rappresentano un segnale concreto di speranza e percorsi che accompagnano le donne verso una nuova autonomia, dimostrano come la collaborazione tra enti, servizi e imprese possa generare opportunità reali di ripartenza.
Un ringraziamento particolare va a SVS Donna Aiuta Donna per il prezioso contributo e a tutti i colleghi e le colleghe che hanno partecipato all’iniziativa, contribuendo a diffondere una cultura fondata sul rispetto, sull’equità e sulla valorizzazione delle persone, rinforzando oltremodo il contributo dell’impegno di Synergie Italia nel voler creare iniziative che lascino un segno concreto nella società.
a cura di Antonia Del Vecchio, Diversity & Disability Manager
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