Production Planner Junior

La risorsa selezionata ricoprirà il ruolo di Production Planner Junior e, dopo un iniziale periodo di formazione, supporterà il Responsabile di Area nelle attività di programmazione e pianificazione della produzione, contribuendo all’ottimizzazione dei flussi produttivi e logistici e al raggiungimento degli obiettivi aziendali.

Responsabilità principali

Coordinamento del flusso delle informazioni per garantire il raggiungimento dei target produttivi dei diversi poli.

Supporto alla programmazione e alla pianificazione della produzione.

Monitoraggio dell’avanzamento produttivo e della disponibilità dei materiali.

Analisi e ottimizzazione dei flussi e dei piani produttivi.

Monitoraggio dei KPI relativi ai processi produttivi e logistici, con l’obiettivo di ridurre i costi e incrementare l’efficienza.

Supporto al coordinamento della logistica tra i diversi poli produttivi.

Supporto alla gestione delle spedizioni dirette ai clienti italiani ed esteri.

Elaborazione di piani di sviluppo e mappe dei flussi produttivi attraverso strumenti di Value Stream Mapping.

Collaborazione con il Responsabile di Area e confronto diretto con la Direzione Generale.

Laurea magistrale in Ingegneria Gestionale oppure laurea triennale in Ingegneria Industriale con indirizzo gestionale.

Conoscenza, anche teorica, dei principi di Lean Manufacturing.

Esperienza di almeno 6 mesi nella pianificazione della produzione all’interno di aziende strutturate oppure forte interesse a sviluppare un percorso professionale in questo ambito.

Buona conoscenza di Excel o di fogli di calcolo similari.

Costituisce requisito preferenziale l’esperienza in attività Lean, quali Kaizen, analisi 80/20, Value Stream Mapping, SMED, 5S e monitoraggio dei KPI di produzione.

Approccio analitico e capacità di motivare in maniera chiara le proprie valutazioni e conclusioni.

Buone capacità comunicative e relazionali, con attitudine a interfacciarsi con colleghi di diversi livelli e figure apicali.

Si offre un iniziale contratto a tempo determinato di 6 mesi, con obiettivo di stabilizzazione a tempo indeterminato entro 12 mesi.

Contratto applicato: CCNL Metalmeccanico.

RAL indicativa: 27.500 € - 31.000 €, con possibilità di valutare proposte superiori in base all’esperienza e all’esito dell’iter di selezione.

Orario di lavoro: full time, in presenza, dalle 8:30 alle 18:00, con un’ora e mezza di pausa.

L'offerta è rivolta a candidatə nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003 e della PdR 125/2022.

Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679.

Aut. Min. Prot. N. 1207 – SG del 16/12/2004