Ingegnere/a - Coordinamento del personale

La risorsa, una volta inserita un'azienda, collaborerà direttamente con il Direttore di Produzione con l'obiettivo di acquisire progressivamente autonomia e responsabilità fino a coprire il ruolo di Direttore di Produzione.

Si occuperà di:

Affiancare il Responsabile Impianti nella gestione e supervisione della produzione;

Coordinare le attività operative del personale di produzione;

Organizzare turni e attività produttive;

Supportare la pianificazione e l'ottimizzazione dei processi produttivi;

Monitorare l'andamento della produzione garantendo il rispetto di tempi, qualità e standard aziendali;

Prendere decisioni operative relative alla gestione del personale.

La risorsa ideale presenta i seguenti requisiti:

Laurea Triennale o Magistrale in Ingegneria, preferibilmente con indirizzo meccanico;

Esperienza pregressa nel ruolo di Ingegnere/a;

Esperienza richiesta, ma non indispensabile, nella gestione e nel coordinamento del personale;

Buone capacità organizzative e decisionali;

Predisposizione al lavoro in team e alla gestione delle relazioni interpersonali;

Dinamicità e proattività;

Volontà di crescita professionale e di assumere progressivamente ruoli di responsabilità.

Si offre:

Contratto commisurato all’esperienza, con inquadramento e condizioni economiche definite in base al profilo del candidato;

Inserimento finalizzato alla stabilizzazione in azienda;

Orario di lavoro: Full time;

Luogo di lavoro: Arezzo.

L'offerta è rivolta a candidatə nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003 e della PdR 125/2022.

Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679.

Aut. Min. Prot. N. 1207 – SG del 16/12/2004