HR Recruiter Staff Interno - Stage

La risorsa selezionata, sempre in affiancamento al suo tutor, si occuperà della gestione del front-office, provvedendo, a seconda delle esigenze, ad accogliere e smistare le utenze, le telefonate, le chat whatsapp e le mail, a registrare a portale i nuovi candidati e a gestire le richieste di routine dei lavoratori somministrati.

Seguirà le fasi preliminari di reclutamento e selezione mediante lo screening dei curricula, la gestione delle candidature alle job opportunities e la conduzione di colloqui conoscitivi telefonici, su appuntamento o mediante meeting app.

Infine, supporterà l'attività amministrativa, completando le anagrafiche, recuperando i fogli presenze dei lavoratori e seguendo l'apertura/chiusura delle malattia.

Stiamo cercando una risorsa che sia determinata, orientata all'obiettivo, organizzata, dinamica, comunicativa, che non si spaventi di fronte agli imprevisti, ai ritmi incalzanti e alle sfide quotidiane offerti dal nostro settore.

Richiediamo il possesso di una laurea in ambito economico, socio politico, psicologico o umanistico.

Ti offriamo un percorso di formazione in ingresso e continua, momenti di condivisione e confronto con i colleghi, figure di supporto territoriali, un contesto operativo stimolante e in crescita.

L’inserimento sarà in stage della durata complessiva di sei mesi con rimborso spese di 500 euro netti e sarà finalizzato all'inserimento stabile.

L'orario di lavoro è dal lunedì al venerdì: 9.00-13.00/14.00-18.00

L'offerta è rivolta a candidatə nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003 e della PdR 125/2022.

Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679.

Aut. Min. Prot. N. 1207 – SG del 16/12/2004