GLOBAL BUSINESS DEVELOPER- POMEZIA

Sviluppo del business internazionale

Individuare e sviluppare nuove opportunità commerciali nei mercati esteri in linea con la strategia aziendale.

Creare e consolidare una rete di partner internazionali produttori e distributori di materiali POS.

Gestire accordi di licensing relativi ai brevetti aziendali, monitorando vendite, fatturato e versamento delle royalties.

Mantenere e sviluppare relazioni commerciali solide e durature con partner e clienti internazionali.

Gestione clienti globali

Gestire e sviluppare il portfolio clienti internazionali già acquisito.

Partecipare a gare, tender e trattative commerciali.

Coordinare attività di campionatura, sviluppo progetti e gestione delle commesse destinate ai clienti globali.

Elaborare offerte commerciali e supervisionare tutte le fasi di relazione con il cliente.

Coordinamento rete commerciale estera

Gestire e supportare agenti commerciali operanti in aree geografiche strategiche.

Organizzare attività di formazione e affiancamento commerciale.

Monitorare le performance e lo sviluppo delle opportunità di business nei diversi mercati.

Brand Awareness & Marketing Internazionale

Rappresentare l'azienda in occasione di fiere, congressi ed eventi internazionali.

Contribuire alla diffusione e al rafforzamento della notorietà del brand sui mercati esteri.

Supportare iniziative finalizzate all'espansione commerciale e al posizionamento strategico dell'azienda.

Laurea in Economia, Marketing, Lingue o discipline affini.

Esperienza pregressa di almeno 3-5 anni in ruoli di Business Development Export o International Sales.

Ottima conoscenza della lingua inglese e spagnola (livello C1/C2).

Conoscenza dei principi di business planning e sviluppo commerciale internazionale.

Spiccate capacità di negoziazione e gestione delle relazioni commerciali.

Ottime capacità analitiche, organizzative e di pianificazione.

Forte orientamento al risultato e al raggiungimento degli obiettivi.

Disponibilità a trasferte all'estero.

Gradita provenienza dai settori cartotecnico, packaging, display pubblicitari, stampa o comunicazione visiva.

Completano il profilo

Problem solving.

Eccellenti capacità relazionali e comunicative.

Flessibilità e apertura verso contesti multiculturali.

Autonomia organizzativa e gestione delle priorità.

Interesse per i processi produttivi e per le soluzioni innovative nel settore POS.

Si offre un iniziale contratto a tempo determinato finalizzato all'indeterminato in Azienda.

Retribuzione: CCNL del CARTOTECNICA INDUSTRIA - livello da C2 a C1 da valutare sulla base dell'esperienza del candidato

L. C1 pari a € 1.845,10 lorde/mese -RAL 23.9 k

L. C2 pari a €1.980,11 lorde/mese- RAL 25.7 K

Il CCNL prevede per legge la 13esima

Orario di lavoro: full time - 40 ore settimanali da Lunedì a Venerdì

L'offerta è rivolta a candidatə nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003 e della PdR 125/2022.

Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679.

Aut. Min. Prot. N. 1207 – SG del 16/12/2004