COORDINATORE/TRICE OPERATIVO/A DI COMMESSA

COORDINATORE/TRICE OPERATIVO/A DI COMMESSA

La risorsa avrà un ruolo centrale nel garantire il raggiungimento degli obiettivi contrattuali, il rispetto degli standard di qualità e sicurezza e il monitoraggio delle performance, coordinando le squadre operative e promuovendo il miglioramento continuo dei processi.

Principali responsabilità:

Gestione delle commesse: pianificare, coordinare e monitorare le attività, garantendo il rispetto dei capitolati, delle tempistiche contrattuali e degli obiettivi concordati con il committente.

Coordinamento delle risorse: gestire e supportare le figure operative assegnate, tra cui tecnici, letturisti e capisquadra di commessa, assicurando un'organizzazione efficace del lavoro.

Monitoraggio delle performance: analizzare i principali KPI di commessa e individuali, con particolare attenzione a produttività, volumi di lavorato, qualità, tempi di esecuzione e numero di passaggi.

Analisi e azioni correttive: individuare tempestivamente eventuali scostamenti rispetto ai target, analizzarne le cause e definire interventi mirati per il recupero delle performance.

Organizzazione operativa: assicurare la disponibilità di strumenti, dotazioni, dispositivi di protezione individuale e servizi di supporto necessari allo svolgimento delle attività.

Gestione del cliente: curare le relazioni con il committente per gli aspetti di propria competenza, favorendo una comunicazione efficace e orientata al raggiungimento degli obiettivi.

Qualità e sicurezza: garantire il rispetto delle procedure aziendali, degli standard di lavorazione e delle disposizioni in materia di salute e sicurezza sul lavoro.

Miglioramento continuo: contribuire all'ottimizzazione dei processi operativi e organizzativi, con l'obiettivo di migliorare l'efficienza e la redditività delle commesse.

Diploma di scuola secondaria superiore, preferibilmente a indirizzo tecnico, oppure laurea in ambito tecnico.

Almeno 3 anni di esperienza in ruoli di coordinamento presso aziende di servizi tecnico-operativi con attività distribuite sul territorio.

Esperienza nella pianificazione e gestione di attività operative e nel coordinamento di gruppi di lavoro.

Capacità di analizzare dati e indicatori di performance, individuare criticità e implementare azioni correttive.

Ottima conoscenza di Excel

Buone capacità organizzative, decisionali e di problem solving.

Attitudine alla gestione delle relazioni con interlocutori interni ed esterni e al coordinamento di più funzioni aziendali.

Ottima conoscenza dei principali strumenti informatici, in particolare di Excel e degli applicativi gestionali.

Sede di lavoro: Trieste

Orario di lavoro: full time

Assunzione diretta in azienda a tempo indeterminato. RAL 29-31K

L'offerta è rivolta a candidatə nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003 e della PdR 125/2022.

Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679.

Aut. Min. Prot. N. 1207 – SG del 16/12/2004