CAPO REPARTO MACELLERIA
Descrizione azienda
Synergie Italia SPA seleziona, per noto supermercato cliente, un/a:
CAPO REPARTO MACELLERIA
Posizione
La risorsa sarà inserita nel reparto macelleria con responsabilità di gestione operativa, organizzativa e commerciale del reparto, garantendo standard elevati di qualità del prodotto, servizio al cliente e corretta conduzione del team.
Attività principali
Gestione completa del reparto macelleria, coordinando le attività quotidiane e il personale.
Supervisione delle operazioni di lavorazione carni: taglio, disosso, preparazioni e confezionamento.
Organizzazione dell’esposizione dei prodotti, cura del banco e monitoraggio della freschezza.
Controllo delle scadenze, applicazione delle norme igienico‑sanitarie e HACCP.
Gestione ordini, scorte e riassortimento, con monitoraggio delle giacenze.
Supporto alla clientela con attività di vendita assistita e consulenza sui prodotti.
Formazione, affiancamento e coordinamento del team per garantire qualità, efficienza e continuità del servizio.
Collaborazione con la direzione per il raggiungimento degli obiettivi di reparto.
Requisiti
Esperienza consolidata in macelleria, preferibilmente con ruolo di responsabilità.
Ottima conoscenza delle tecniche di taglio e lavorazione delle carni.
Capacità di gestione del personale e organizzazione del lavoro.
Precisione, affidabilità e forte orientamento al cliente.
Disponibilità a lavorare su turni e nei weekend.
Capacità di lavorare in team e gestire ritmi sostenuti.
Altre informazioni
Orario: 38 ore settimanali, su turni nella fascia 08:00–20:00, dal lunedì alla domenica con riposo infrasettimanale.
Contratto: CCNL Commercio, livello commisurato all’esperienza.
Tipologia: Tempo determinato iniziale, con possibilità di inserimento.
Luogo di lavoro: CARVICO (BG)
L'offerta è rivolta a candidatə nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003 e della PdR 125/2022.
Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679.
Aut. Min. Prot. N. 1207 – SG del 16/12/2004
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