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Area candidati

ADDETTO/A RECEPTION SU TURNI

Tipologia contratto Somministrazione
Retribuzione Lorda 7.98 all'ora
Codice annuncio 364276
Data di pubblicazione 10/11/2026
Città Terni
Agenzia/Filiale Synergie Terni
Codice agenzia 366
Settore Turismo, Alberghiero e Ristorazione
Area Ristorazione - Ospitalità alberghiera - Receptionist

Descrizione azienda

Synergie Italia Spa, Agenzia per il Lavoro, filiale di Terni, ricerca per importante struttura cliente un/una ADDETTO/A ALLA RECEPTION full-time.

Posizione

La risorsa si occuperà delle attività di accoglienza e assistenza clienti, gestione delle prenotazioni, check-in e check-out, centralino, gestione delle comunicazioni e supporto alle attività di front office.

Requisiti

Il/la candidato/a ideale è in possesso dei seguenti requisiti:

  • Ottime capacità relazionali e di comunicazione;

  • Predisposizione al contatto con il pubblico;

  • Disponibilità al lavoro su turni, compresi notturni e festivi;

  • Buona conoscenza degli strumenti informatici;

  • Gradita precedente esperienza in ruoli di reception, front office o accoglienza.

Altre informazioni

Contratto in somministrazione full time di 40 ore settimanali su tre turni: 06:00 - 14:00 / 14:00 - 22:00 / 22:00 - 06:00. Dal lunedì alla domenica con due giorni di riposo settimanali secondo planning aziendale.

CCNL Turismo - Pubblici Esercizi - Sistema Impresa, Livello 6; Retribuzione oraria lorda: € 7,98; Retribuzione mensile lorda: € 1.383,47; Retribuzione annua lorda (RAL): € 19.368,58.

Luogo di lavoro: Terni (TR)



L'offerta è rivolta a candidatə nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003 e della PdR 125/2022.

Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679.

Aut. Min. Prot. N. 1207 – SG del 16/12/2004

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P.IVA e Iscrizione al Registro delle Imprese di Torino
N° 07704310015 del 27/05/1999
N° REA 917734
Capitale Sociale € 2.500.000,00 interamente versato

Via Pisa, 29
10152 - Torino (TO)
Aut. Min. Prot. n° 1207-SG del 16/12/2004

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