Posizione

La risorsa si occuperà di:

Movimentazione della merce mediante carrello elevatore;

Carico e scarico dei materiali;

Gestione delle attività di magazzino nei reparti prodotto finito, materie prime e imballi;

Controllo, stoccaggio e sistemazione della merce;

Collaborazione con il team per garantire il corretto flusso logistico.

Patentino per la conduzione del carrello elevatore in corso di validità;

Conoscenza base dell'utilizzo dei carrelli elevatori;

Conoscenza della lingua italiana di livello minimo B1;

Dinamismo, flessibilità e precisione;

Capacità di lavorare in team;

Disponibilità a lavorare in ambienti a temperatura controllata.

Requisiti preferenziali:

Dimestichezza nell'utilizzo del computer;

Esperienza nell'emissione di documenti di trasporto (DDT);

Conoscenza base della lingua inglese.

Orario di lavoro full time su tre turni avvicendati (3x5), dal lunedì al venerdì;

Rotazione operativa tra i tre magazzini aziendali (prodotto finito, materie prime e imballi);

Disponibilità a effettuare straordinari, se richiesti;

Inserimento iniziale a tempo determinato della durata indicativa di 10-12 mesi, con prospettiva di stabilizzazione;

Inquadramento:

6° livello per profili junior;

5° livello per profili con esperienza;

Indennità di magazzino da €90 a €120 lordi mensili (12 mensilità), in base al reparto assegnato;

Indennità per lavoro in ambiente a temperatura controllata pari al 3,5% o al 7%, in base al magazzino di assegnazione e alle ore lavorate nel mese;

Ticket Restaurant del valore di €3,50 per ogni giorno di effettiva presenza.

Sede di lavoro: Spilimbergo (PN).

L'offerta è rivolta a candidatə nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003 e della PdR 125/2022. Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679. Aut. Min. Prot. N. 1207 – SG del 16/12/2004