La risorsa dovrà svolgere le seguenti attività: Analizzare le prestazioni dei macchinari e identificare aree di miglioramento;Sviluppare e implementare strategie di ottimizzazione, basate su analisi dei dati;Collaborazione in team di monitoraggio;Eseguire test e misurazioni per valutare l'efficacia delle modifiche apportate;Proporre aggiornamenti o modifiche ai macchinari esistenti per migliorarne l’efficienza;Formare il personale sull'uso corretto e sulle migliori pratiche per l'ottimizzazione dei macchinari;Redigere report e documentazione tecnica sui processi di ottimizzazione.

RESPONSABILE DI FILIALELa risorsa, riportando direttamente al Responsabile del territorio di riferimento e dell' Area, si occuperà di contribuire allo sviluppo del network dei clienti, attivando i canali e gli strumenti opportuni, offrire supporto alle aziende del territorio nell’ambito dei servizi di Synergie; gestire, coordinare e monitorare le risorse della filiale affinchè siano nelle condizioni ottimali per garantire e presidiare la propria operatività, relativamente a tutte le linee di Business e di Servizio.Nel dettaglio le principali attività saranno:organizzare e definire le priorità individuali e di team;lavorare con il team per sviluppare proposte che soddisfino i bisogni e gli obiettivi dei clienti;verificare il raggiungimento degli obiettivi e KPIpredisporre mezzi e risorse per mantenere e sviluppare il businesspianificare, gestire e monitorare le attività dei dipendenti della filiale, garantendo l'accuratezza e gli standard qualitativi di servizio

Il candidato verrà inserito nel dipartimento Sales Assistance dell'azienda, rispondendo direttamente al Sales Manager e gestirà le attività di:Supportare i Funzionari di vendita dalla sede fornendo le informazioni commerciali necessarie.Promuovere azioni di contatto preliminare con la clientela potenziale, sviluppare le trattati vedi vendita, formulare offerte commerciali e negoziare le condizioni di vendita nel rispetto delle direttive, politiche e procedure impartite dal Responsabile Vendite.Eseguire il riesame formale dei requisiti relativi a prodotti ordinati dai clienti, verificando che tutto ciò che costituisce l’accordo contrattuale contenga solo gli elementi a fronte dei quali l’azienda si sente in grado di assumere obbligazioni.Inserire a sistema gli ordini clienti, previo accurato controllo commerciale (verifica prezzi, descrizione, combinazione materiali, tempi di consegna richiesti, condizioni contrattuali ecc.),senza modificare le date di consegna ad essi assegnate in automatico dall’ATP.Collaborare con la funzione Logistica in merito ai solleciti della clientela e alla gestione delle spedizioni programmate.Collaborare con le funzioni UT, PROD e QAS alla gestione dei reclami, resi e riparazioni, nonché di tutte le problematiche tecniche relative ai prodotti forniti.Controllare i crediti verso i clienti e mettere in atto azioni per il recupero dello scaduto; coinvolgendo Key Account e Sales Area di competenza (entro tempi brevi) qualora non si riesca a recuperare il credito.Controllare gli stock dedicati a clienti ed eventuali ripristino a sistema;Basare le relazioni con i colleghi e, in generale, con l’azienda su una solida etica comportamentale e professionale, impostata sui principi aziendali / del gruppo (esposti nelle bacheche); rispetto delle procedure (LPP - Local Policy and Procedure) e dei regolamenti aziendali.Interfaccia con colleghi: il tipo di attività richiede costante interfacciarsi con tutti i colleghi di tutti le aree (Vendite, Service, Logistica ed Amministrazione).Si richiedono le seguenti competenze:Conoscenza livello medio alto del pacchetto OfficeCapacità di lettura e analisi del disegno tecnico è ritenuto requisito indispensabileConoscenza livello medio base della lingua Inglese (la funzione si interfaccia con la sede centrale estera e clienti esteri prevalentemente in forma scritta)Sarà ritenuto titolo preferenziale l'aver maturato esperienza nel settore anche in reparti di produzione oltre che la conoscenza del gestionale SAP.