La risorsa, inserita reparto di riferimento, si occuperà di:esecuzione del set up delle apparecchiature elettriche/elettroniche e dell’ambiente di prova per effettuare le relative prove;esecuzione delle prove in ambito elettrico/elettronico, ricerca e risoluzione guasti elettrici/elettronici;valutazione dei risultati delle prove effettuate e stesura del report.

La risorsa inserita all'interno del dipartimento logistico si occuperà della gestione documenti di logistica, gestione del FIFO, approvvigionamento linee produzione, etichettatura, imballaggio e tracciabilità dei materiali.

CANDIDATI/E PROGRAMMA GOL.Un orientatore a te dedicato tipermetterà di usufruire gratuitamente deiseguenti servizi:1. Supporto nella corretta stesura delcurriculum vitae;2. Bilancio di competenze finalizzatoall'individuazione dei percorsi maggiormente rispondenti alle tue potenzialitàin funzione di un percorso di inserimento o reinserimento lavorativo;3. Scouting delle opportunitàoccupazionali volto alla ricerca di un lavoro con contratto a tempo determinato oa tempo indeterminato.4. La possibilitàdi seguire corsi di formazione totalmente gratuiti volti a migliorare oacquisire competenze professionali spendibili sul mercato del lavoroSede dell’attivazione: filiale Synergie -Italia di NAPOLI.L’intero percorso è finanziatodall’Unione Europea Next Generation EU.Il programma GOL in Campania èun’iniziativa promossa da Regione Campania, Anpal, Ministero del Lavoro e dellePolitiche Sociali e finanziato dall’Unione Europea Next Generation EU.

Un orientatore a te dedicato ti permetterà di usufruire gratuitamente dei seguenti servizi:1. Supporto nella corretta stesura del curriculum vitae;2. Bilancio di competenze finalizzato all'individuazione dei percorsi maggiormente rispondenti alle tue potenzialità in funzione di un percorso di inserimento o reinserimento lavorativo;3. Scouting delle opportunità occupazionali volto alla ricerca di un lavoro con contratto a tempo determinato o a tempo indeterminato.4. La possibilità di seguire corsi di formazione totalmente gratuiti volti a migliorare o acquisire competenze professionali spendibili sul mercato del lavoro

Il,la candidato,a ideale si occupa di governare tutti i processi di business digitalizzati, per le aree di propria competenza, e della maintenance ed implementazione delle infrastrutture aziendali multisede. Nel dettaglio gestisce queste attività:a. accoglie le richieste del Business;b. supporta il CIO nella definizione scheda progetto con obiettivi, costi, gantt e team;c. realizza il documento di specifiche in maniera proattiva verso soluzioni di best practices di mercato;d. condivide le specifiche con il fornitore, coinvolto nella fase realizzativa;e. stila con il fornitore la documentazione di progetto, gestisce i test interni e quelli finali con il Business coinvolto;f.organizza ed esegue la formazione sugli utenti finali;i. segue l’avvio del progetto e governare il post go-live.

La risorsa gestirà la corrispondenza legata alla funzione, l'RDA, i protocolli, la documentazione tecnica .Stilerà inoltre lettere,utilizzerà la PEC.Il/la candidato/a ideale si occuperà anche di archiviare i documenti, di aggiornare i registri, di accogliere i nuovi ingressi. Curerà il Pool auto aziendali, organizzerà le trasferte e l'agenda/riunioni.