Addetto/a alla Manutenzione di Carroponti
Descrizione azienda
Sei una persona con competenze meccaniche ed elettriche? Ti piacerebbe lavorare nel mondo della manutenzione di carroponti all’interno di un contesto dinamico e strutturato? Cerchi un lavoro che ti permetta di crescere e metterti in gioco ogni giorno in cantieri ed aziende diverse?
Per una nostra azienda cliente, realtà specializzata nella progettazione, produzione e assistenza di impianti di sollevamento e carroponti con sede a Brusaporto (BG), siamo alla ricerca di un/a:
Addetto/a alla Manutenzione di Carroponti
Posizione
La figura selezionata si occuperà di:
-Interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria su carroponti e impianti di sollevamento
-Operazioni in cantiere o presso le aziende clienti
-Attività su impianti meccanici ed elettrici
-Trasferte giornaliere in Lombardia e Veneto, con sporadiche trasferte in Sardegna (2-3 volte l’anno).
Requisiti
-Competenze meccaniche ed elettriche di base o avanzate;
-Disponibilità a lavorare full time dal lunedì al venerdì, senza reperibilità nei weekend;
-Flessibilità oraria: la pausa è libera, l’importante è completare il lavoro;
-Patente B e disponibilità agli spostamenti (mezzi aziendali forniti);
-Assenza di vertigini: la risorsa deve essere in grado di operare in altezza in totale sicurezza;
-Preferibile possesso di corso per i lavori in alta quota.
Altre informazioni
-Realtà strutturata e altamente specializzata nel settore del sollevamento industriale
-Possibilità di crescita interna e affiancamento iniziale per profili junior
-Contratto a tempo determinato o indeterminato, a seconda dell’esperienza
-Retribuzione definita in fase di colloquio, commisurata al livello di competenze
-Bonus compleanno e bonus nascita primo figlio;
-Spostamenti pagati al 100%;
-Orario flessibile, ambiente dinamico, nessuna reperibilità nel fine settimana
Sede: Brusaporto (BG) – Orario: full time a giornata (lun-ven, 7:00-17:00)
Contratto: da valutare in base all’esperienza (tempo determinato o indeterminato).
L'offerta è rivolta a candidat? nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003.
Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679.
Aut. Min. Prot. N. 1207 – SG del 16/12/2004